5 choses que vous ne savez pas sur les certifications d’entraînement personnel

L’entraînement personnel est un secteur non réglementé. Cela signifie que votre grand-mère de 90 ans peut être un entraîneur. Tout comme le type à côté de vous, ou même quelqu’un qui vient de commencer une formation. Il suffit de convaincre quelqu’un de les payer pour leurs services.

Vous voulez être entraîneur, mais vous ne voulez pas être l’un de ces entraîneurs. Alors, quelle est la réponse ? Une certification, bien sûr ! Après tout, la plupart des centres d’entraînement ne vous engageront pas sans en avoir une. Si vous êtes indépendant, de nombreuses compagnies d’assurances ne vous couvriront pas sans cette certification. C’est votre pied dans la porte.

Mais une certification vaut-elle vraiment votre temps et votre argent ? Je dirais que oui, tant que vous savez à la fois ce que vous obtenez et pourquoi. Vous devez y aller les yeux grands ouverts, et pas seulement pour votre portefeuille.

Vous trouverez ci-dessous un tableau complet de toutes les certifications d’entraîneur personnel au Canada, afin que vous puissiez les comparer. Mais avant de les vérifier, absorbez les faits suivants pour vous assurer que vous tirez le meilleur parti possible de la certification que vous recevrez.

 

VÉRITÉ 1 VOS CLIENTS NE SE SOUCIENT PAS VRAIMENT DES CERTIFICATIONS

Certes, un client peut hocher la tête lorsque vous vantez les avantages de votre certification, mais dans la plupart des cas, il n’a rien sur quoi fonder son opinion. Il y a bien sûr des exceptions, comme les personnes qui viennent vous voir spécifiquement parce que vous avez été certifié dans des styles spécifiques de, disons, yoga, entraînement en kettlebell, ou powerlifting. Mais même dans ces cas-là, les clients se soucient davantage des résultats que vous pouvez leur procurer.

N’oubliez pas ceci. N’oubliez pas que, quelle que soit votre compétence en matière de vente et de marketing, votre succès ou votre échec dépend en fin de compte des résultats que vous permettez à vos clients d’obtenir. Les meilleurs entraîneurs personnels sont ceux qui ont la combinaison de connaissances et de passion pour fournir un service de haute qualité. Un bout de papier ne vous donne ni l’un ni l’autre.

 

VÉRITÉ 2 LA CERTIFICATION N’ÉQUIVAUT PAS À UNE QUALIFICATION.

L’entraîneur et auteur Dave Parise a fait valoir dans son livre « Certified Vs. Qualified » que ces deux termes sont loin d’être égaux. Soyons francs : Une certification ne vous préparera pas à entraîner des clients. Pour faire un excellent travail – et pas seulement un travail adéquat – vous devez accumuler des tonnes d’expérience pratique et diversifiée.

Cette situation peut sembler décourageante au premier abord, mais en réalité, elle n’est pas différente de celle de toute autre profession. Un comptable n’est pas prêt à s’occuper immédiatement d’une grande variété de clients. Après avoir obtenu son diplôme et obtenu un emploi, il ou elle va idéalement travailler dans une entreprise sous la supervision d’un mentor expérimenté.

La différence est que les entraîneurs personnels sont généralement lancés dans la mêlée dès qu’ils commencent. Il y a peu de chances qu’un nouvel entraîneur soit prêt à entraîner dès le premier jour un adolescent de 15 ans qui veut des muscles de plage et une femme de 70 ans qui a des doigts arthritiques et un ligament croisé antérieur déchiré le premier jour.

Je n’écarte pas vos années d’expérience dans l’entraînement et la lecture de sites web et de magazines de fitness. Elles sont importantes. Mais leur valeur est aussi très limitée. Jusqu’à présent, vos recherches ont probablement été axées sur l’amélioration de votre entraînement et la guérison de vos blessures. À moins que vous ne deviez entraîner des personnes exactement comme vous ce qui est peu probable, vous devrez travailler pour apprendre de nouvelles méthodes.

De plus, vous êtes probablement si loin d’être un débutant que vous avez oublié ce que l’on ressent lorsqu’on est mal à l’aise et inconfortable dans un centre de conditionnement physique.

Soyons donc clairs : il est plus important de trouver un lieu de travail qui offre les meilleures possibilités de croissance que de choisir la « meilleure » certification. Cela signifie deux choses :

Il y a un supérieur ou un mentor qui vous accompagne et vous permet de poser des questions.
Vous avez la possibilité de vous salir les mains et de travailler avec une variété de clients différents.

C’est un excellent point de départ. N’oubliez pas que vous pouvez toujours dire que vous ne savez pas quelque chose, à condition de poursuivre en disant :  » … mais je suis certain que je vais le découvrir.

 

VÉRITÉ 3 VOTRE PASSION DOIT DICTER VOTRE ÉDUCATION

Vous vous souvenez de ce que j’ai dit plus haut à propos de la non-réglementation de l’entraînement personnel ? Cela ne signifie pas seulement que n’importe qui peut être entraîneur. Cela signifie aussi que n’importe qui peuvent créer une certification pour les professionnels du fitness. Il n’est pas nécessaire d’être entraîneur pendant longtemps pour acquérir un certificat qui n’a que peu de valeur.

Il est tout à fait normal de devenir sceptique ; en fait, je le recommande. Dans de nombreux cas, le meilleur choix est d’éviter les certifications coûteuses et de consacrer votre argent à des livres, des ateliers, des conférences, des mentorats et des stages. Certains d’entre eux sont accompagnés de certifications, mais beaucoup ne le sont pas.

Recherchez les meilleures ressources sur le sujet qui vous intéresse et ne soyez pas avares en matière d’éducation. Si vous avez vraiment l’intention de faire carrière dans ce domaine, vous pouvez investir massivement dans votre éducation. Mais ne vous inquiétez pas de savoir si une certification y est attachée ou non.

 

VÉRITÉ 4 LES CEUS SONT DES OPPORTUNITÉS, PAS SEULEMENT DES OBLIGATIONS

Les CEU ou les CEC sont des crédits de formation continue. Comme vous le verrez dans le tableau ci-dessous, la plupart des certifications les requièrent pour leur renouvellement. Une source de revenus importante pour les instituts de certification provient de la diffusion de cours et de matériel de formation préapprouvées pour les CEU. Certains de ces documents sont utiles, mais beaucoup ne le sont pas, alors ne vous contentez pas de la seule étiquette CEU préapprouvée.

Voici ce que vous ne savez peut-être pas : Presque tous les certificats vous permettent de demander des CEU pour des événements extérieurs ou non sanctionnés. Cela signifie que tout événement auquel vous assistez ou tout cours que vous suivez peut compter dans votre quota de renouvellement. Tout ce dont vous avez besoin est un certificat de réussite avec le nombre d’heures de formation. Vous devez ensuite remplir un formulaire de votre organisme de certification.

Participez à un séminaire parce que le sujet est intéressant et que vous estimez que cela aidera vos clients. Si c’est vraiment le cas, le temps et l’argent que vous y consacrerez en valent la peine.

 

VÉRITÉ 5 L’ACCÈS AUX EXPERTS EST UN RÉEL AVANTAGE D’UNE CERTIFICATION

Lorsque j’ai appelé une certification un « pied dans la porte », on aurait pu croire que je disais que le contenu de la certification elle-même est plus ou moins inutile. Ce n’est pas le cas !

Lorsque vous vous inscrivez pour une certification, vous devez reconnaître qu’un expert a pris le temps d’examiner la méthodologie, de rassembler toutes les recherches appropriées et de les combiner en un système d’apprentissage. Tout cela vous permet de gagner du temps, ce qui est votre atout le plus précieux.

Vous n’avez pas besoin d’être d’accord avec la vision de cette personne ou de son organisation sur tout, personne ne l’est. Le simple fait d’apprendre son système et de réussir un test qui le prouve vous permet de vous implanter dans un secteur qui souffre d’une surcharge d’informations.

Il est souvent difficile de savoir quoi faire des connaissances acquises. Considérez cela comme votre point de départ. C’est à vous de décider où vous allez ensuite.

 

QUELLE EST DONC LA MEILLEURE CERTIFICATION POUR LES ENTRAÎNEURS ?

Voici la réponse à la question que vous vous posez depuis que vous avez commencé cet article. Malheureusement, la réponse est qu’il n’existe pas de « meilleure » certification.

Je n’ai pas encore trouvé de certification qui se démarque vraiment. Ayant dépensé entre 2000 et 2500 dollars par année pour mes études lorsque j’entraînais activement des clients, ma meilleure recommandation est de considérer les certificats comme des étapes vers l’acquisition de connaissances.

Vous trouverez ci-dessous un tableau comparatif des principaux organismes de certification. Je tiens à préciser d’emblée que je n’ai aucune affiliation avec un quelconque organisme de certification.

Je partage des informations sur l’entraînement personnel parce que j’aime cette industrie. La seule façon de compenser l’effrayante augmentation de l’obésité et des dépenses de santé est la prévention, et il n’y a pas de meilleure prévention que l’exercice physique. Faites-en votre vie, éduquez-vous et faites la différence !

 

 

 

CERTIFICATION	CFES	CANFIT PRO	CPTN	CSEP
Nom complet	Canadian Fitness Education Services	Canadian Fitness Professionals	Certified Personal Trainers Network	Canadian Society for Exercise Physiology
Site Web	canadianfit…	canfitpro.com	cptn.com	csep.ca
Année de création	1983	1993		1967
Y a-t-il une adhésion obligatoire ?	Non	oui	oui	Non
Coût de l’adhésion	NA	$89.00	$80.00	NA
Durée de la formation	40h+ en classe, 20 heures de stage	2 jours (sur place); disponible uniquement en ligne (4-6 semaines de préparation recommandées)	Ateliers de 4 jours ; autoformation	6 mois à 1 an
Coût du programme	Frais d’inscription de 126 $	pour l’examen seulement : Membres 184 $ Non-membres 273 $	Examen seulement : Membres 204,75 $ Non-membres 262,50 $	Examen seulement : 155 $; demande de frais d’inscription supplémentaires de 35 $ + taxes
Coût du matériel	Les frais de cours en salle de classe varient selon le lieu; 300 à 500 dollars en moyenne. Le manuel coûte 85,00 $	Le forfait complet coûte 484 $; le forfait en ligne 310 $.	Le manuel coûte 55 $ pour les membres ; les ateliers en direct commencent à 497 $.	Les ateliers et les examens pratiques coûtent entre 250 et 600 $.
Pré-requis	Certification en musculation; CPR/AED	CPR/AED 18 ans	18 ans ; CPR/AED; 20 heures d’expérience ou diplôme	2 ans d’université avec des cours spécifiques terminés ; CPR-A; premiers secours
Procédure de test	Cours en classe (40 heures), stage (20 heures), examen national, évaluation des compétences	3 heures ; 100 questions; examen pratique supplémentaire de 60 minutes	3 heures ; 120 questions; stage supplémentaire requis après l’examen	60 minutes; 100 questions; stage supplémentaire requis
Lieu de l’examen	Le CFES reconnaît l’équivalence de la BCRPA, de l’AFLCA, de la SPRA, du MFC, de l’OFC, de la FNB, de la NSFA, de l’IFC, du YMCA et de la CALA	dans tout le Canada.	En ligne	Sur un ordinateur à travers le Canada
Coût recertification	N/A	$75.00	$89.25	$100.00
Temps approximatif pour compléter	40+ heures de classe, 20 heures de pratique	2 jours (sur place); disponible en ligne seulement (4-6 semaines de préparation recommandées)	Ateliers de 4 jours ; autoformation	6 mois à 1 an
Exigences de recertification (fréquence et contenu)	Annuelle ; 8 heures de séminaires/ateliers, 12 heures de vérification des clients de l’entraîneur personnel	4 CEC par an	Annuelle ou semestrielle ; 7 CEC par an ou 14 CEC par semestre	30 crédits de développement professionnel
Coût de la recertification	$73.50	$69.00	91 $ par an ou 161 $ par semestre	$210.00